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用人理念
發布時間:2011.10.20瀏覽次數:

人才理念:以人為本、人盡其才;先出人才,后出效益。提供無限舞臺,創造發展空間;

行為準則:干事、干凈、按時、按質、按量。

工作態度:創造性思維,創造性學習,創造性工作。

考核標準:以業績論英雄。

對管理者要求:新觀念的倡導者,新事物的只見這,新業績的創造者。

 

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